Desde o começo do ano, catarinenses já puderam tomar, ao menos, a primeira dose da vacina contra a Covid-19. E com o imunizante já ter comprovado sua eficácia no controle do vírus, há ainda quem prefira por não se vacinar. mas, agora isto pode trazer consequências, inclusive, a demissão no trabalho.
Segundo informações do advogado e presidente da Comissão de Direito do Trabalho da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB-SC), Gustavo Villar Mello Guimarães, é possível sim que a pessoa seja demitida por justa causa por não se vacinar.
Veja que antes da demissão, os empregados devem ser avisados sobre possíveis punições caso não tomem o imunizante contra a Covid. Isso garante não só a segurança do trabalhador, mas também de seus familiares.
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